集團要聞

為勉勵集團青年員工深入學(xué)習蘇州“三大法寶”，答好新時(shí)代南通“發(fā)展四問(wèn)”，為集團高質(zhì)量發(fā)展貢獻青春力量，五四青年節前夕，集團召開(kāi)五四青年代表座談會(huì )，集團領(lǐng)導與來(lái)自產(chǎn)控集團本部及投資企業(yè)的11名青年員工代表開(kāi)展座談交流。會(huì )議由集團黨委副書(shū)記、董事黃培豐主持。

座談會(huì )上，集團黨委副書(shū)記、副董事長(cháng)、總經(jīng)理陸強新首先從主責主業(yè)、經(jīng)營(yíng)模式、企業(yè)文化等多方面向青年代表介紹了產(chǎn)控集團的基本情況。參加座談的70、80、90后青年代表們有投資企業(yè)的高管和生產(chǎn)一線(xiàn)的業(yè)務(wù)骨干，也有集團本部的部門(mén)負責人。大家圍繞工作以來(lái)的感悟，青年在集團發(fā)展中應該承擔的角色，如何迎接挑戰等方面進(jìn)行交流座談，分享成長(cháng)感悟，交流思想認識，并對集團高質(zhì)量發(fā)展提出建議。

江山股份黨委委員、副總經(jīng)理王利：個(gè)人的發(fā)展離不開(kāi)組織的培養和公司提供的廣闊平臺。南通發(fā)展四問(wèn)，實(shí)際上就是每一名黨員的自問(wèn)、自省、自警和自律。青年同志應該堅定信念，堅持學(xué)習，苦練本領(lǐng)?？壳爸笓]、爭創(chuàng )一流；向前一步，勇于擔當。穩下來(lái)，鉆進(jìn)去，抓鐵有痕，踏石留印，高標準完成集團和公司交給的任務(wù)

產(chǎn)控集團團委書(shū)記、資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部副部長(cháng)嚴律：青年同志在工作中，應當做到“精”、“低”、“高”三個(gè)字?！熬本褪窃谄髽I(yè)工作一定要精通業(yè)務(wù)、精通專(zhuān)業(yè)。 “低”就是要放低身段，在最艱苦、壓力最大的工作崗位上鍛煉和成長(cháng)?！案摺本褪且懈哌h的志向、開(kāi)闊的視野、全局性的眼界，把自己的發(fā)展和集團的發(fā)展緊密的聯(lián)系起來(lái)。

產(chǎn)控集團戰略發(fā)展部副部長(cháng)申志剛：青年同志應當增強主人翁意識，做好企業(yè)的“夢(mèng)想合伙人”，同時(shí)，要做到以下三點(diǎn)：一是自覺(jué)增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。二是始終忠誠履職盡責，勤于學(xué)習不懈??；三是飽含深情服務(wù)企業(yè)，幫助企業(yè)解決實(shí)際問(wèn)題。

產(chǎn)控集團財務(wù)管理部副部長(cháng)黃海：創(chuàng )新和激情才是我們年青人的標簽，青年人應該組成一支敢于迎接挑戰，有夢(mèng)想有激情的團隊。首先是要相信自己--功到自然成，其次是要有天地人和，舍我其誰(shuí)的氣魄，第三是要堅定理想信念，堅信思想有多遠，自己就能走多遠。

江海融資租賃副總經(jīng)理陸?。鹤鳛橐幻贻p的干部和企業(yè)負責人，在工作中應堅持問(wèn)題導向、堅持底線(xiàn)思維，展示出青年特有的精神風(fēng)貌，積極投身于產(chǎn)控集團和公司改革發(fā)展工作中，主動(dòng)迎接挑戰，做狼性員工。

產(chǎn)控集團團委副書(shū)記朱安琪：青年是集團發(fā)展的中堅力量，在集團發(fā)展中應該努力成為先鋒隊和排頭兵。在工作中要放平心態(tài)，正視批評，不浮躁、沉下心，做精做細本職工作，努力提升自己。面對挑戰和困難，對自己有信心，對目標有決心，不害怕，敢嘗試。

精華制藥生產(chǎn)公司總經(jīng)理助理兼生產(chǎn)管理處經(jīng)理吳玉榮：青年干部要在企業(yè)文化建設和管理理念傳遞過(guò)程中起積極正面的作用，讓原來(lái)容易成倒三角形傳遞的文化和理念因為有我們的參與而成正三角形進(jìn)行傳遞和放大。同時(shí)在工作中不畏懼知識恐慌，注重積累，積跬步以備千里之遠。

國潤融資租賃財務(wù)管理部部長(cháng)劉紅娟：青年職工要關(guān)注企業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)問(wèn)題。工作中，要清晰定位，為領(lǐng)導決策做好參謀，能夠隨時(shí)提供準確、詳實(shí)、有用的專(zhuān)業(yè)化建議。把增長(cháng)的工作年限轉化為經(jīng)驗和捕捉有用信息的能力，避免思維定勢和路徑依賴(lài)。

城供糧公司團委書(shū)記、辦公室主任、紀檢員季詩(shī)崴：集團忙碌的工作狀態(tài)讓我感受到的是激勵、是一種催人奮進(jìn)的節奏，要發(fā)揮年輕人的作用，迎接新的挑戰，為企業(yè)發(fā)展貢獻力量，需要做好如下幾方面工作：一要加強學(xué)習，發(fā)揮示范作用；二要開(kāi)拓創(chuàng )新，發(fā)揮參謀作用；三要積極進(jìn)取，發(fā)揮骨干作用。

南通投資公司投資管理部副經(jīng)理曹喆：對于青年干部來(lái)說(shuō)，首先我們要清晰的知道我們的使命是什么、責任在哪兒里，作為國有企業(yè)一員應該把公司高質(zhì)量發(fā)展擺在一切工作的首位。其次要認清現狀，守正篤實(shí)。作為我們年輕人應該總結過(guò)往、正視工作中存在的問(wèn)題，從實(shí)從嚴從細，做到即知即改，立學(xué)立行。

南通國盛環(huán)境修復團支部書(shū)記、市場(chǎng)部副經(jīng)理葉震宇：青年人的奮斗要圍繞四個(gè)詞：愛(ài)崗、敬業(yè)、青春、奉獻。要用青春作為資本、盡自己的職責與本分，做好兩個(gè)“模范”，實(shí)現崇高的精神追求。

集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)張劍橋認真聽(tīng)取青年代表的發(fā)言，并對大家提出四點(diǎn)希望：一是要具備“革命理想高于天”的堅定信念，不忘奮斗初心，始終保持做好本職工作的毅力和決心；二是要具備“得知此事要躬行”的務(wù)實(shí)作風(fēng)，工作中不當二傳手和旁觀(guān)者，對如何解決問(wèn)題有自己的判斷；三是要具備“腹有詩(shī)書(shū)氣自華”的專(zhuān)業(yè)素養，不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)素養和實(shí)踐能力；四是要具備“不破樓蘭終不還”的執著(zhù)追求，用不服輸的鉆勁克服一切困難和挫折。